ORGANIZATIONAL AND ECONOMIC MODEL OF DIGITAL TRANSFORMATION OF THE CORPORATE CULTURE OF THE ORGANIZATION

Authors

  • E.A. Kasatkina Siberian State University of Telecommunications and Informatics
  • L.A. Safonova Siberian State University of Telecommunications and Informatics

DOI:

https://doi.org/10.25806/fm-2166

Статья поступила в редакцию: 01.09.2025

Статья принята к публикации: 10.10.2025

Статья опубликована: 14.10.2025

Keywords:

digital transformation, corporate culture, model, organizational and economic model, organizational and economic mechanism

Abstract

This article presents a developed organizational and economic model for the digital transformation of corporate culture, explaining its constituent components. The model's relationship with the organizational and economic mechanism for its implementation is examined.

Информация о публикации

Финансирование: Исследование выполнено без привлечения внешнего финансирования, если иное не указано авторами.

Вклад авторов: Все авторы внесли существенный вклад в подготовку статьи, ознакомились с окончательной версией рукописи и одобрили ее к публикации.

Конфликт интересов: Авторы заявляют об отсутствии конфликта интересов, если иное не указано в публикации.

Правообладатель: Издательский дом «Академический».

Условия использования. Статьи текущего года распространяются по подписке на журнал «Финансовый менеджмент». Все права защищены. Полная версия статьи доступна на сайте Научной электронной библиотеки eLIBRARY.RU www.elibrary.ru/contents.asp?titleid=9552 . Материалы предыдущих лет распространяются по лицензии Creative Commons Attribution 4.0 International (CC BY 4.0) . Метаданные всех статей распространяются по открытой лицензии и могут свободно использоваться в информационных, научных и библиографических целях.

Машиночитаемый файл метаданных: JATS XML

References

Грибанов Ю.И., Шатров А.А. Сущность, содержание и роль цифровой трансформации в развитии экономических систем // Вестник Алтайской академии экономики и права. 2019. № 3-1. С. 44-48.

Ибрагимов И.У., Наримонов Н.Н. Организационно-экономический механизм управления бизнесом // Экономика и социум. 2021. № 12 (91). С. 1047-1050.

Райзберг Б.А., Лозовский Л.Ш., Стародубцева Е.Б. Современный экономический словарь. М.: ИНФРА-М, 2021. 512 с.

Сафонова Л.А., Касаткина Е.А. Цифровая трансформация корпоративной культуры высокотехнологичной организации // Финансовая экономика. 2024. № 9. С.158-162.

Холодкова К.С. Анализ подходов к определению сущности организационно-экономического механизма управления // Современные научные исследования и инновации. [Электронный ресурс]. URL: https://web.snauka.ru/issues/2016/05/66404 (дата обращения 22.08.2025).

Шилова Т.А. Организационно-экономический механизм обеспечения конкурентоспособности предприятия // Экономист. 2025. [Электронный ресурс]. URL: http://www.msnauka.eom/SND/ Economics/l0_shilova.doc.htm (дата обращения 22.08.2025).

Published

2025-10-14

Issue

Section

Экономические науки